职责要求:
1.依据公司总体战略规划,落实销售战略,参与分解销售指标、经济指标并落实执行;
2.根据公司经营特点与销售团队共同构建大客户营销体系;
3.收集市场信息,制定销售策略,参与项目投标;
4.打通市场脉络,维护客户关系;
5.制订个人年度工作目标和工作计划,按月度计划执行;
6.提炼个人销售技能,帮助组织成长,共建具有凝聚力的销售团队;
7.按照财务规定完成销售回款。
任职要求:
1.30-45岁,大专及以上,冶金、电力、管理、市场营销、电气自动化等相关专业;
2.具有大客户销售经验,有节能、钢铁、工业产品、电力、冶金设计院工作经历优先;
3.具有优秀的业务拓展能力、组织能力、商务谈判能力,尤其是与高层领导、决策层交流谈判、公关的能力;
4.具有长期维护客户资源的能力;
如果您对上述职位感兴趣,请将您的简历发送给我们,请在简历内详细介绍您的教育经历、擅长领域、薪酬要求、联系电话等,收到简历后,我们会及时给您回复,期待有识之士加入我们的团队。